为促进各类劳动者高质量充分就业，今年以来，区人社局全力推进“15分钟就业服务圈”社区就业服务站点建设，健全就业公共服务体系，织密基层服务网络。目前，已建成社区就业服务站15个，实现区域内10个街镇100%覆盖。

截至8月末，长宁区新增就业岗位2万余个，共帮助3600余名失业人员实现再就业，帮助1300余名就业困难人员实现就业，离校未就业毕业生实现就业比例达到75%。

家住新泾镇的居民小庄便是经过“15分钟就业服务圈”——“泾彩乐业”站点的就业专员“1对1”职业指导后，找到了心仪的工作。23岁的小庄去年大专毕业，学的专业是应用日语，他想找一份稳定的工作。然而，站点的就业指导老师与小庄交谈下来发现，小庄的求职路上有两大困境：一是所学专业是应用日语，就业面较窄；二是小庄性格较内向，不善与人交谈。因此，根据小庄的实际情况，指导老师为其制定了专属的就业服务方针。最终，在指导老师的推荐下，小庄成功入职某知名体育用品公司的文员岗位。

华阳路街道“365职通车”服务站

像新泾镇“泾彩乐业”这样将服务嵌入居民区，把就业服务及时送到社区居民手中的“15分钟就业服务圈”社区就业服务站点不在少数。今年，区人社局引导各街镇立足区域内重点工作和资源禀赋，充分挖掘就业资源，因地制宜打造了“一街一特”。

例如，新华路街道“凝·新创就汇”服务站为毕业生提供简历完善、面试指导、岗位推荐等服务；江苏路街道“小蜜蜂”乐业驿站提供多样化精准就业服务；华阳路街道的“365职通车”服务站结合辖区内新经济业态为劳动者提供更多就业机会；周家桥街道“凝业”服务站借助商圈优势搭建企业招聘平台；天山路街道“驿空间”就业服务站汇集高校、商会、企业等多方资源，构建覆盖辖区商圈的就业服务网络；仙霞新村街道“追光”服务站借助公益组织在社区内开发送餐、保洁等居民服务类岗位，对就业困难人员进行妥善安置；虹桥街道“乐业助力站”将就业服务送进咖啡店等场所；程家桥街道就业服务站打造商务社区服务体系，带动周边区域人员实现就业；北新泾街道“爱馨苑”服务站及时排摸困难群体的就业情况和就业意愿，应需提供精准化帮扶......

虹桥街道伊犁乐业助力站

此外，区人社局以开展“人社服务进楼宇”专项行动为牵引，既建设“家门口”就业服务站，又建设“楼门口”就业服务站，助力企业发展拉动就业，探索开展高校毕业生“招聘进楼宇”行动。目前，已开展20余场楼宇企业校园招聘活动，320余家楼宇企业参与，提供6800余个招聘岗位。

楼宇企业高校毕业生招聘面试会周家桥街道专场

除了“引进人才”，还要“留住人才”。区人社局为招商企业对接楼宇办公场地，并提供招聘用工、人才政策等配套服务，帮助更多优质企业引进来、留得住、发展好。同时，充分发挥劳动关系矛盾预防预警和协商化解职能，让企业用工矛盾不出楼宇，纠纷化解在楼宇，帮助楼宇企业构建和谐劳动关系，助力企业稳岗就业。

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